7月11日上午，安徽建工集團黨委召開學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育調研成果交流會。省委主題教育第十五指導組副組長張文靜到會指導。集團領導班子成員參會，黨委書記、董事長楊善斌主持會議。
集團黨委高度重視此次主題教育調研成果交流會，認真學習習近平總書記關于調查研究的重要論述，在省委第十五指導組指導下，精心準備調研成果交流，為開好調研成果交流會打好基礎。會上，楊善斌通報了集團開展調研整體情況及典型案例有關情況。集團領導班子成員結合前期選定的調研課題和調研取得的成果，分別就改革創新、項目管理、提質增效、廉潔從業、人才隊伍建設、合規管理等方面開展交流，形成解決問題、促進工作的思路辦法和有關舉措。同時，還圍繞典型案例進行了深入研討，并討論通過了集團調研成果轉化運用清單。
張文靜在點評中指出，安徽建工集團在主題教育開展以來，高度重視調查研究，在推動改革發展和黨的建設方面做了大量工作，取得實實在在成效。下一步，要進一步深學細悟習近平總書記關于調查研究的重要論述，切實增強做好調查研究的思想自覺、政治自覺和行動自覺；進一步運用習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場、觀點、方法指導調研；進一步推動調研發現問題解決，加強督查督辦和跟蹤問效，確保發現的問題事事有回音，件件有落實；進一步推動調研成果轉化，積極運用調研成果，加深理論領悟，弘揚優良傳統，緊盯時間節點和重點任務，持續發力，扎實推進，把主題教育抓緊抓實。
楊善斌在會議總結時指出，要扎實做好調研成果轉化“后半篇文章”。對調研中發現和反映的問題，要進一步梳理對照，對形成統一共識的對策建議要盡快固化成果，形成工作機制，明確責任人和時間節點。要發揮好正反兩方面典型案例教育引導作用。深思兩個典型案例的啟示，督促所屬單位結合集團及自身的案例，深入開展研討，舉一反三，推動集團各項改革措施落實落地及各項工作的整體提升。要切實提升發展效能。聚焦集團改革創新、市場開拓、項目管理、資源整合、風險防范等方面的堵點難點，持續深入開展調查研究，不斷解決問題，改出成效，持續推動集團進一步做強做優做大，創一流業績，爭當中國建筑企業排頭兵，為加快建設現代化美好安徽作出新的更大貢獻。
省委第十五指導組成員，建工股份班子成員，集團機關相關部門負責人參加會議。
